◆シニア応募可能　　定年年齢以上の方について応募の相談可。　　但し、条件は異なります（退職金制度なし、契約社員雇用）。　　　　　　　　　　　　　　　　　＊時間外労働に関する協定届確認済

＊但し６０歳を過ぎた方は、退職金制度はありません。　　＊６０歳を過ぎた方は、雇用形態が契約社員となります。　　◆シニア応募可能　（定年年齢以上の方について応募の相談可（条件は異なります）　　　　　　　＊時間外労働に関する協定届確認済

＊経験、資格に応じてスタート給を決定　能力、資格に応じて随時昇給を検討。頑張りが給与に反映されます　＊賞与・昇給は実績による　＊建退共あり　＊アルバイトの相談も可。　　◆シニア応募可能　　　　　　　　　＊変形労働時間制（１年単位）協定書にて確認済　＊時間外労働に関する協定届確認済

＊賞与は業績により支給しています。　※応募前職場見学可